人才培训部是研究院人才培训的职能部门，主要任务：面向国际竞争，面向长三角地区经济社会发展需要，建立继续教育基地；以清华大学的优势学科为依托，整合社会资源和国际资源，以提供针对政府、企业的管理人员和专业人员的课程体系以及针对长三角地区经济特点开发的职业教育为核心，通过研究、教育、咨询和出版为一体的方式为长三角地区的经济社会发展提供全面的智力支持。
    为事业发展需要，现招聘以下岗位人员：

一、项目主管（ 8名）

1. 职责要求
   1） 拟定相关项目的年度工作计划与方案，以确保达成目标业绩；
   2） 确定项目组成员及各自分工并管理项目组，以保证年度计划可以顺利实施；
   3） 组织与实施相关项目的研发、推广和教学工作，整合资源，创新模式，以保证市场影响力，维护学院良好的品牌形象；
   4） 负责所涉及领域的客户开发及培训产品的推广，负责客户关系的维护并促进客户持续选择其它培训项目和推荐学员参加培训；解答学员咨询，办理报名手续，协调教学事宜，以完成招生工作；
   5） 负责所涉及领域的政府机构、企事业单位内部培训需求调研与开发，内部培训方案及建议书的撰写，包括过程评估及效果跟踪等；
   6） 管理、指导与支持代理方的招生工作，以提高项目整体推广能力，有能力独自完成培训项目的招生推介会工作；
   7） 班级的管理和学员活动的组织与策划，了解学员的思想动态并及时给予解决，组织班级学员的交流、研讨等活动。
2. 岗位要求：企业学习（3名）
   1） 5年以上本行业或相近行业的工作经验；
   2） 熟悉企业人力资源及培训部门工作职责与面临的问题，具有行业资源并能有效拓展行业培训市场；
   3） 精通工商管理专业知识；
   4） 掌握教育管理、服务营销、法律等知识；
   5） 优秀的表达能力和组织协调能力、交流能力，有敏锐的观察能力和应变能力，及时处理各种突发事件的能力，能够进行数据收集和分析，有强烈的敬业精神和助人为乐的天性，积极主动、责任心强，具有较强的人际沟通能力与团队意识、服务意识。
3. 岗位要求：政府学习 （3名）
   1） 5年以上本行业或相近行业的工作经验；
   2） 熟悉政府部门工作职责与面临的问题，具有行业资源并能有效拓展行业培训市场；
   3） 精通公共管理专业知识；
   4） 掌握教育管理、服务营销、法律等知识；
   5） 优秀的表达能力和组织协调能力、交流能力，有敏锐的观察能力和应变能力，及时处理各种突发事件的能力，能够进行数据收集和分析，有强烈的敬业精神和助人为乐的天性，积极主动、责任心强，具有较强的人际沟通能力与团队意识、服务意识。
4. 岗位要求：金融（2名）
   1） 5年以上本行业或相近行业的工作经验；
   2） 熟悉金融行业工作职责与面临的问题，具有行业资源并能有效拓展行业培训市场；
   3） 精通金融专业知识；掌握教育管理、服务营销、法律等知识；
   4） 优秀的表达能力和组织协调能力、交流能力，有敏锐的观察能力和应变能力，及时处理各种突发事件的能力，能够进行数据收集和分析，有强烈的敬业精神和助人为乐的天性，积极主动、责任心强，具有较强的人际沟通能力与团队意识、服务意识。
5. 其他要求及待遇
   1） 男女不限，年龄：25-45岁；
   2） 工作经验：5年以上；
   3） 学历： 管理学或相关专业硕士以上，条件优秀者可适当放宽；
   4） 工作地点：6名北京， 1名宁波，1名台州；适应经常性的出差；
   5） 待遇：面议。

二、项目助理（ 2名）

1. 职责要求
   1） 根据项目主管确定的年度工作计划和方案，完成项目主管分配的目标业绩；
   2） 协助项目主管组织与实施相关项目的研发，推广和教学工作，以保证年度计划可以顺利实施；
   3） 负责客户开发及培训产品的推广，负责客户关系的维护并促进客户持续选择其它培训项目和推荐学员参加培训；解答学员咨询，办理报名手续，协调教学事宜，以完成招生工作；
   4） 协助项目主管进行企业内部培训需求调研与开发，撰写企业内部培训方案及建议书以及过程评估及效果跟踪等等；
   5） 协助项目主管进行班级的管理和学员活动的组织与策划，了解学员的思想动态并及时给予解决，组织班级学员的交流、研讨等活动。
2. 岗位要求：
   1） 2年以上本行业或相近行业的工作经验；
   2） 掌握教育管理、服务营销、法律等知识，了解工商管理专业知识；
   3） 诚实守信，有事业心和责任感；具有较强的电话与面对面沟通能力、高度的工作热情、良好的团队合作精神。
3. 其它要求及待遇
   1） 男女不限，年龄：22-40岁
   2） 工作经验：2年以上
   3） 学历： 本科以上，条件优秀者可适当放宽
   4） 工作地点：北京，适应经常性的出差
   5） 待遇：面议

三、研发主管（ 1名）

1. 职责要求
   1） 研究培训行业发展动态。包括：行业发展的历史演变、现状和发展趋势，最新推出的培训产品，行业内竞争对手的信息，培训方式方法的创新，国际发展趋势等，为学院决策提供信息和数据支持；
   2） 根据行业特点、热点话题研发培训产品，提供各种培训产品的课程结构、大纲和简章内容；
   3） 作好对项目学术方面的把关和指导，并定期举办专家研讨会；
   4） 每年编辑、出版学员论文和研究报告一本。
2. 岗位要求：
   1） 3年以上本行业或相近行业项目研发与服务经历，具有很强的中文沟通、表达能力；
   2） 掌握教育管理、服务营销、法律及工商管理类专业知识；
   3） 诚实守信，有事业心和责任感；具有良好的判断和决策能力、人际沟通能力、高度的工作热情、良好的团队合作精神。
3. 其他要求及待遇
   1） 男女不限，年龄：25-50岁
   2） 工作经验：3年以上
   3） 学历： 硕士以上
   4） 工作地点：北京，适应经常性的出差
   5） 待遇：面议

四、行政助理1名：

1. 职责要求
   1） 保证部门各项管理与业务工作的协调开展，承担各类行政事务性工作以及配合相关的财务类工作；
   2） 负责部门内部相关文件的管理工作，督促部门人员完成日常行政工作；
   3） 负责完成收集各种报表的工作以及对外、对内转交部门所有报批资料；
   4)  负责部门所有办公物品、设备的管理和维护，并登记和定期上报相关物品消耗表；
   5)  负责日常接待所有工作来访者，并帮助相关工作人员协调处理，业务人员未在办公室期间负责接听电话。
2. 岗位要求：
   1)  3年以上本行业或相近行业行政服务经历，具有很强的中文沟通、表达能力；
   2)  掌握教育、文秘、计算机、英语、汉语言文学等相关的专业知识；
   3)  诚实守信，有事业心和责任感；具有良好的人际沟通能力、高度的工作热情以及良好的团队合作精神。
3. 其他要求及待遇
   1)  男女不限，年龄：25-50岁
   2)  工作经验：3年以上
   3)  学历： 大专以上
   4)  工作地点：北京
   5)  待遇：面议
   
   
   报名方法：

有意者请于2009年11月20日前提供简历、学历证书、身份证（复印件），注明应聘岗位及工作地点，通过以下方式与我们联络：

1. 应聘信函：
   1） 应聘岗位工作地点在北京的：

邮寄地址：北京市海淀区清华大学经管院西侧电子实践基地院内一楼人才培训部
邮编：100084
收件人：周静
电话：010-62789067
传真：010-62794996
联系人：周静
      2） 应聘岗位工作地点在宁波、台州的：

邮寄地址：浙江省嘉兴市亚太路705号创新大厦812室人才培训部
邮编：314006
收件人：都芬芬
 2、应聘电子邮件：
邮箱：training@tsinghua-zj.edu.cn
联系电话：0573-82582671
传真：0573-82582673
联系人：都芬芬

　　嘉兴博泰生物科技发展有限公司成立于2006年，地处长江三角洲地理中心，以独特之区位优势，赢中国经济发展之先机。
　 公司系由留学归国人员创办。成立伊始即立足于生物高科技、高起点项目，坚持高新技术产品为主导，以引领生物产业之发展、服务全民生活健康为理念。公司集研发与生产为一体，依托清华大学和浙江清华长三角研究院等强大的技术支撑，已逐渐成为具有独特竞争优势的高科技生物技术机构。
公司主要从事微生物毒素等小分子物质及相应全抗原的合成、基因工程来源的各种酶以及相关酶制剂的研制、以上各种蛋白质的多克隆以及单克隆抗体的制备。以建立以上各种物质的生物活性标准物质为战略目标。
公司核心产品基于纳米磁性颗粒的检测技术已经形成产品战略线，技术上达到国际领先，且具有自主知识产权。
公司涉及的领域：与食品安全有关的农兽药残留、环境污染物的检验检疫、酶与酶制剂的应用、全抗原的合成以及相应抗体的制备。
公司发展的战略方向：研制生物活性标准物质、参与国际食品安全行业之标准制定以及竞争。以中国生物产业之健康发展为己任。
公司愿与广大仁人志士精诚合作，携手共进！

　　招聘人员及要求：

■　岗位1：研发工程师（若干）

工作职责：

• 从事公司日常项目的研发工作；
• 管理项目组的研发成员和扩大研发规模。

应聘条件：

• 细胞生物学、生物化学、生物技术、分子生物学专业本科以上学历；
• 能独立设计实验，具备全面的细胞生物学知识；
• 精通蛋白质分离纯化；
• 良好的实验技能。

科研开发工作：

• 结合公司的发展战略，制定产品的研发计划；
• 负责对新的研发项目的调研；
• 负责在研项目开发过程中的具体计划﹑实施和审核；
• 负责开发项目的经费预算，并协助公司对相关开销的审核；
• 负责技术人员的培训；
• 负责下级联系与科研单位的科研协作和项目引进；
• 负责实验室的筹建﹑管理，人员和设备的配置；
• 负责研发项目的阶段性审核与总结的编写，并向公司汇报。

■　岗位2：实验操作员（若干）

应聘条件：

• 中专以上学历、生物医药专业、对实验操作有一定的经验；
• 完成主管布置的实验任务，并提交完整的实验报告，分析并发现问题；
• 对实验室区域的仪器设备进行日常性维护，并制订具体使用细则；
• 有经验者优先考虑。

有意应聘者，请电邮投递您的中英文简历，并在邮件标题上注明您应聘职位的名称。

联系信息：
公司地址：嘉兴市中环南路北亚太路南湖科创中心6号楼3楼
电　　话： 0573-82583776　　联系人：邵小姐
邮箱地址： jx_biotech@yahoo.com.cn

　　 浙江清华长三角研究院下属研究机构集成光学研究所位于交通便利的嘉兴平湖经济开发区（杭州湾大桥北侧，毗邻上海），重点从事在信息领域有科学意义和应用价值的新型光子学材料、功能器件、光电仪器的基础和应用性研究。为适应研究所不断发展壮大的需求，现面向社会招聘研发工程师。同时，研究所可接收少量光电/软件专业在读硕、博研究生从事毕业课题研究。
招聘人员及要求：

■　岗位1：电子工程师二名

工作职责：

• 负责新产品的电路设计、调试；
• 负责产品生产中难题的研究和解决；
• 参与新产品的研发，制定新产品的开发方案，编写技术文档和研究报告。

应聘条件：

• 本科以上学历（含本科），电子相关专业，电子仪器及测量技术专业优先；
• 有较好的英文基础，能熟练阅读英文技术资料；
• 具有一年电路设计、实验经验，熟悉电子产品开发流程；
• 能熟练运用Protel99或PowerPCB等软件，熟悉单片机C51语言编程；
• 具有良好的逻辑思维能力及学习能力，团队合作精神。

■　岗位2：机械工程师二名

工作职责：

• 负责产品的设计和改进，以及相关文件的编制；
• 负责外发产品的跟进，解决产品在现场生产中出现的问题，控制产品品质；
• 参与新产品的研发，制定新产品的开发方案，编写技术文档和研究报告。

应聘条件：

• 机械、机电一体化相关专业本科及以上（含本科）；
• 有较好的英文基础，能熟练阅读英文技术资料；
• 一年以上机械产品设计经验，熟悉机械加工工艺，能独立解决产品生产问题，针对产品的生产问题做出有效的设计修改，有工装夹具设计经验者欢迎；
• 熟练使用PROE或Solidwork、CAD制图，能独立进行产品设计，熟悉公差配合的机械理论基础；
• 良好的个人素质和道德，能吃苦，有较强的领悟能力。

■　岗位3：光学工程师二名

工作职责：

• 负责对光学器件、模块，光电检测仪器进行光学设计和理论模拟分析；
• 负责光学实验以验证设计以及失效过程分析；
• 负责器件工艺改进和光学结构优化；
• 参与新产品的研发，制定新产品的开发方案，编写技术文档和研究报告。

应聘条件：

• 光学、光电、物理或相关专业大学本科以上学位（含本科）；
• 有较好的英文基础，能熟练阅读英文技术资料；
• 灵活掌握几何光学和物理光学，熟悉光纤光学和集成光学；
• 一年以上光学设计经验，熟悉机械原理、Autocad，对熟悉ZEMAX光学设计者欢迎；
• 良好的个人素质和道德，能吃苦，有团队合作精神。

以上岗位工作地点：浙江嘉兴平湖　　性别年龄：不限　　薪酬待遇：面议。

联系信息：
联系方式：浙江嘉兴平湖经济开发区昌盛路369号　　邮编：314200
电　　话：0573-85274018 　　传真：0573-85274018
邮箱地址：zlb100@163.com

　　 浙江清华长三角研究院下属浙江浙华投资有限公司，所属投资发展与管理部因发展需要向全社会招聘以下岗位：

■　高级项目经理二名

工作职责：

• 负责收集、分析和研究国家投资政策法规、行业发展政策、行业技术研究成果等信息，定期刊出各类研究报告，撰写年度投资计划及总结报告；
• 负责处理项目各类资料，提出项目可行性报告，参与相关项目可行性论证，根据论证意见形成初步的《项目商业计划书》；
• 负责项目投资实施后的跟踪管理，定期以书面形式汇报所辖项目的运行情况（含经营、管理、财务等）。

应聘条件：

• 为人稳重踏实、富有敬业精神和良好职业素质，工作责任性强；
• 具有良好协调沟通能力；
• IT、精密仪器、新材料、生物、化工、医药等工科类研究生毕业，熟悉专业的业务；
• 具有5年以上相关工作经验。

联系信息：
联系方式：0573-82582637
邮箱地址：zhtz@tsinghua-zj.edu.cn

　　浙江华清实创科技有限公司是依托清华大学国家CIMS中心、清华大学经管学院、国家863自动化领域专家组，以权威与实力组合的专业化团队致力国内各种类型的组织开展信息化战略决策支持服务和高素质的信息化管理人才培训服务。
公司坚持创新管理、创新科技、创新机制，构建与市场经济相适应的内部资源集聚模式，遵循“产品经营型”到“服务为主型”的经营模式规律，巩固在管理咨询业、软件业的支柱地位，并且做到内聚资源价值最优、外协链条竞争优势更强。
●拥有自主知识产权软件产品：助力企业实现动态、闭环、螺旋上升的可视化管理。
●在线互助式知识共享与服务平台：终身学习和终身教育的在线知识互助共享与服务平台，人人都是知识供应者，人人都是知识需求者，知识资源自生长，网络优势最大化。
●特色培训打造交流基地，凝聚产业人才，整合名校资源。研发信息化管理及现代工商管理、新时代管理讲堂等系列培训课程，拥有软工硕士、总裁研修等高端人才近2000名，分布在各个行业。对下列岗位招聘：

岗位一：课程推广专员
招聘人数： 2—4名
岗位要求：
1、专科以上学历，男女不限
2、熟悉MBA/EMBA、信息化知识及教育培训项目等销售方面的经验及天赋。
3、普通话标准、流利、吐字清晰，有较强的语言表达能力和沟通协调能力，形象大方得体。
4、热爱教育培训事业、有客户资源者优先考虑。

岗位三：软件实施工程师
招聘人数：2—4名
岗位要求：
1、本科以上学历；计算机、信息技术、营销或相关专业毕业
2、2年以上工作经验
3、有文案编写能力，能够独立编写技术文档
4、有工作热情和团队合作能力
5、一年以上企业信息化软件技术背景

岗位四：软件销售工程师
招聘人数：2—4名
岗位要求：
1、本科以上学历；信息管理、营销管理、企业管理或相关专业毕业
2、3 年以上企业信息化软件（如 ERP 、 CRM 、 OA 等）销售经验
3、能够独立编写销售文档及客户需求解决方案书
4、具有行业客户或者渠道资源者优先录用

岗位五：产品开发设计经理/ 程序员
招聘人数：2—4名
岗位要求：
1、本科以上学历；计算机、信息技术、营销或相关专业毕业
2、2年以上工作经验
3、熟悉VC、SQL server系统；熟悉软件成熟度模型
4、有工作热情和团队协作能力

岗位六：软件测试人员
招聘人数：1名
岗位要求：
1、本科以上学历；计算机、信息技术、营销或相关专业毕业
2、1年以上工作经验
3、熟悉VC、SQL server系统；熟悉软件成熟度模型
4、有工作热情和团队协作能力

备注：
1、上述岗位薪金待遇面议
2、公司相关信息请点击：http://zj.hqsc863.com

联系信息：
电话：0573-83966671　　0573-83966672　　传真：0573-83966670
地址：浙江省嘉兴市亚太路705号浙江清华长三角研究院创新大厦３楼东10室
邮箱：wuy@sinotsing.org